起床後に出した便は泥状で、少しだけ赤味があった。
これ位なら大丈夫…かな？
と言うことで、今日から仕事復帰することにした。
こういう考えが危険なんだけどね。
いい加減に学習しようぜ、自分。
さすがに、いきなり自転車通勤は厳しいだろうと車で送ってもらったけど。
職場では、携帯の使用が更に厳しくなっていた。
以前は「使用は食事休憩時間のみ」だった規則。
・食事休憩時間のみ、食堂か更衣室でのみ使用可。
・保管場所は個人ロッカーのみ。
・違反者を見つけた場合は没収。
つまり、会社（工場）内で持ち歩くなってことで。
正直な感想。
「バカじゃねぇの！？」
そんなに徹底したかったら、出社したら預かる様にでもすれば？
見つけた場合は～と言いながら見回りしてるわけでもない。
結局はコノ決まりを作ったであろう専務にさえ見つからなければ良いだけのこと。
他の人は見て見ぬふりが現状だ。
なんて幼稚な会社だ。
いちいちこんな決まりを作って啓示しなきゃならないなんて。
作業中に携帯を使う常識知らずなヤツがいるからなんだけど。
そんなヤツには決まり作っても意味はない。
見つからなければ良いとの考えだ。
実際、以前の決まりは守っていなかった。
その「以前の決まり」が出来る前なんか、携帯カメラで撮り合いしてふざけてたからね。
作業時間中に。
しかも、この場所って、個人情報を取り扱ってたりして、関係者以外は入れないようにセキュリティ対策した中なんだよ。
それが原因で「携帯の使用は食事休憩時間のみ」になったハズ。
常識知らずなバカが多い。
中小企業であるウチの会社。
ネットの普及などにより、業界での存続が脅かされている。
実際、同業者の数が減ってきていて、大手も倒産したとかしないとか。
そんな中、生き抜くために様々な戦略や改革などを打ち出しているようなのだが…。
なんか違う。
どっかずれてる。
ウチも頭が良い方じゃないのだけど。
それでも「頭悪いんじゃねぇ？」とか思ってしまうことが偶に。
大丈夫なのか？ウチの会社。
頭悪い連中が多い気がするよ。
以前にも書いたけど。
個人的な見解では、存続がやっとで進展は出来ないと思っている。
早く見切りを付けて辞めたい。
二人いた女性の長期バイト。
一人が今月始めに辞めたそうです。
体調不良が続いて休みがちだった所為らしいけど。
正直羨ましくも思った。
だが問題はソコではなくて。
辞めるのなら、もう1人の方に辞めて欲しかった！
コイツがストレスの元凶なんだよ！！
ちくしょうめ！！
そんなわけで、復帰早々ストレス溜まりそうだったが…。
出来るだけ何も考えずノンビリゆっくりと作業してました。
勤務中に何度かトイレに行ったけど、問題ないみたい。
…たぶん。
帰宅後すぐトイレに入れば、見事に水溶便。
つまり液体。
しかも見事なまでに綺麗な赤。
うわー。
やっぱり仕事復帰は早かったのかなぁ…？
もうしばらく安静にして休養すべきだったかと本気で思った。
その後しばらくしてから出した便は、少々赤味の混ざった泥便。
ちょっと回復？
夕食後一休みしてからの便は、水溶便と軟便が入り乱れ。
やっぱりまだ少々の赤味が混ざってるかな？
そして今、日記記載の途中で出してきたのは軟便。
一部に赤い部分が混ざってる。
この時間と寒さで軟便なら少し安心しても良いのかな？
とりあえず、早く赤味が消えて欲しい。